2019年10月01日 介護職員等特定処遇改善加算への取組について

＜介護職員等特定処遇改善加算への取組み＞
　〇当グループ介護部門におきましては、介護職員等特定処遇改善加算に係る取組みを実施し、特定加算ⅠまたはⅡ（一部）を取得しております。
＜職場環境等要件への取組みについて＞
　〇資質の向上
　　① 働きながら介護福祉士取得を目指すものに対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対する芽根地面と研修の受講支援（研修受講時の他の介護職員の負担を軽減するための代替要員確保を含む）
　　② 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
　〇労働環境・処遇の改善
　　① ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
　　② 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成による責任の所在の明確化
　〇その他
　　① 非正規職員から正規職員への転換
　以上の職場環境要件への取組みを行っております。